Ausbildung bei uns:

> Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
> Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)
> Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer (m/w/d)

Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)

EIN VIELFÄLTIGES AUFGABENGEBIET

• Büroprozesse: Sie lernen z. B. wie Veranstaltungen effizient koordiniert und organisiert werden und wie Öffentlichkeitsarbeit funktioniert
• Geschäftsprozesse: In diesem Bereich lernen Sie wie Kundenbeziehungs-Prozesse aussehen und wie Sie Material und externe Dienstleistungen beschaffen und die Projekte kaufmännisch betreuen
• Kaufmännische Steuerung und Kontrolle: Sie eignen sich Kenntnisse über Buchhaltung, Kosten- und Leistungsrechnung sowie Controlling an und lernen umfassend die Arbeit einer modernen Finanz-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung kennen
• Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Bei sehr guten Leistungen kann die Ausbildungszeit verkürzt werden.

WIR BRINGEN MENSCHEN ZUSAMMEN 

Das bringen Sie mit

• Mindestens mittlere Reife (gute Ausdrucksweise, gutes Zahlenverständnis)
• Organisationstalent
• Kommunikationsvermögen
• Spaß am Kontakt mit Menschen
• Lernbereitschaft, Neugierde und Zuverlässigkeit

JEDEN TAG ETWAS NEUES LERNEN 

Das bieten wir Ihnen

• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem werteorientierten Träger der Altenpflege
• 31 Tage Urlaub, Einmalzahlung und betriebliche Altersvorsorge  
• Gesundheitsmanagement über Hansefit
• Hilfe bei der Wohnungssuche
• Mitarbeit in einem bewährten und offenen Team
• Eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildungszeit, in der Sie anspruchsvolle Aufgaben im Tagesgeschäft übernehmen
• Sie werden entsprechend Ihrer Interessen und Stärken durch qualifizierte Ausbilder gefördert
• Sie lernen Projektmanagement anhand von realen Projekten
   
  

  Vergütung

• 1. Ausbildungsjahr 1.119,23 € / Brutto mtl.
  2. Ausbildungsjahr 1.188,94 € / Brutto mtl.
  3. Ausbildungsjahr 1.251,63 € / Brutto mtl.

Werden Sie Teil unseres Teams.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)

PFLEGE IST MEHR ALS NUR EIN JOB

• Sie lernen, Menschen jeden Alters mit den unterschiedlichsten Bedürfnissen im Krankenhaus, im Pflegeheim und in ihrer eigenen Wohnung zu pflegen
• Sie erwerben eine hohe fachliche Kompetenz, um Menschen in schwierigen Lebenssituationen als Profi zu unterstützen durch eine berufliche Pflegeausbildung oder ein Pflegestudium

PFLEGE MIT ANSPRUCH 

Das bringen Sie mit

• einen mittleren Schulabschluss oder eine erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung
• eine abgeschlossenen Pflegehelfer- oder Pflegeassistenzausbildung
• einen Hauptschulabschluss zusammen mit einer anderen abgeschlossenen Berufsausbildung von mindestens zwei Jahren
• Freude am Umgang mit Menschen und Einfühlungsvermögen 

• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamgeist
• Interesse an pflegerischen, medizinischen und sozialen Themen 
• Bereitschaft für Verwaltungs- und Schreibarbeiten zur Planung und zur Dokumentation

ECHTE ANERKENNUNG 

Das bieten wir Ihnen

• Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem werteorientierten Träger der Altenpflege
• 31 Tage Urlaub, Einmalzahlung und betriebliche Altersvorsorge  
• Gesundheitsmanagement über Hansefit
• Hilfe bei der Wohnungssuche
• Förderung und Begleitung durch qualifizierte Mentoren
• Mitarbeit in einem bewährten und offenen Team
• Eine hohe tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland:
   
  

  Die Ausbildungsvergütung liegt an der Spitze aller Ausbildungsberufe

• 1. Ausbildungsjahr 1.429,89 € / Brutto mtl.
  2. Ausbildungsjahr 1.509,65 € / Brutto mtl.
  3. Ausbildungsjahr 1.617,90 € / Brutto mtl.

Ausbildung abgeschlossen 

und bereit für den nächsten Schritt?

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Staatlich anerkannte/r Altenpflegehelferin/Altenpflegehelfer (m/w/d)

• Grundpflege: Hilfe bei der Körperpflege, Anziehen, Essen und Toilettengängen
• Mobilisation: Unterstützung beim Aufstehen, Gehen oder Umlagern
• Hauswirtschaftliche Tätigkeiten: Reinigung, Wäschepflege und Essenszubereitung
• Soziale Betreuung: Gespräche führen, Freizeitaktivitäten begleiten
• Dokumentation: Erfassung von Pflegehandlungen und Veränderungen im Befinden

Das bringen Sie mit

• Hauptschulabschluss oder der Nachweis eines gleichwertigen Bildungsstandes
• Ausbildungsvertrag mit einem von der Schule als geeignet angesehenen Träger einer Einrichtung der Altenhilfe
• Gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes
• Im Einzelfall kann die Aufnahme auch ohne Hauptschulabschluss erfolgen, wenn die Schule zu einer positiven Eignungsprognose kommt

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Gemeinschaft braucht viele Herzen. 

Wir brauchen Sie!